Oui, quel que soit votre contrat de travail : CDI, CDD, contrat d’apprentissage, de professionnalisation…
Le CPF est ouvert à tout actif, dès son entrée dans la vie active (au plus tôt à partir de 16 ans, voire 15 ans pour les jeunes en contrat d’apprentissage) jusqu’à son départ à la retraite.
Mais seuls les salariés acquièrent un capital d’heures de formation inscrit sur leur CPF.
En savoir + : Combien d’heures disponibles ?
Votre compte et toutes les informations utiles sont accessibles sur le site moncompteactivite.gouv.fr
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RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles)
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